平均余命が伸び、出生率が低下するにつれて、ほとんどの国が「高齢化社会」になり、15歳未満より65歳以上の人口が増えています。米国は現在この点に到達しています。
医療制度を含む社会制度は、そのような長寿のために設計されていませんでした。社会が人口転換にどれだけうまく適応するかについての重要な尺度には、高齢者の生産性と関与をサポートする公衆衛生と医療システムおよび制度の進化が含まれます。
高齢者の健康、経済的、および身体的安全。
世代間の結束、そして、資源が高齢者の間で公平に分配される程度。
65歳以上の年齢層が米国の人口の20%に近づいているため、高齢のアメリカ人に質の高い予防とケアを提供する能力が重要です。そうすることで、健康のスパンと生活の質が向上し、健康格差が減少し、医療費が削減されます。しかし、それは老人医療専門家の労働力を構築するための新たな注意を必要とします。
老年医学の理事会認定は1988年に設立されました。多くのフェローシッププログラムが存在し、老年医学者の高いキャリア満足度にもかかわらず、NAMの2008年のレポートRetooling for a Aging Americaによると、専門分野に入る米国の医師の数は依然として必要量をはるかに下回っています。(現在、6671人の理事会認定の米国老年医学者がいます)
その数、7242人の年配のアメリカ人ごとに1人。
老人看護師やソーシャルワーカーに関しては状況はそれほど良くはなく、老人精神科医にとってはさらに悪い状況であり、ほんの一握りの公衆衛生従事者が健康的な老化に焦点を合わせています。老人医療従事者と年齢にやさしい医療および公衆衛生システムを構築するための戦略が必要です。
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